姓名: | 潘宣诚 | |
领域: | 人力资源 企业战略 市场营销 运营管理 企业文化 | |
地点: | 上海 虹口 | |
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14年前王石的公平报酬的逻辑: 我的许多看法都是用教训换来的,80年代做贸易利润在80%以上,但利润高大家都去搞,利润从80%降到2%-8% ,最后无利可图。后来我做了个计算,把万科从1984-1994的贸易赢亏相加,结果是副数!于是我得出结论:市场是很公平的。你怎么从暴利赚的钱,你在怎么赔进去! 所以当我们进入房地产业的时候,尽管有些头脑热,有点盲目投资,但我还是把握住了一点,就是房地产不是暴利行业,所以在1992年,万科就明确提出,超过25%利润的房地产项目我们不做。要知道那个时候行业的说法是低于40%的不做。一味追求暴利,反而会失去很多机会! |
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